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DevOps Engineer (w/m/d)

Festanstellung, Vollzeit · Berlin

Das erwartet dich

Als (Senior) DevOps Engineer arbeitest du an der Entwicklung von Produkten aus dem Onlinevideobereich eines großen Fernsehsenders mit. Du liebst es mit Docker und Kubernetes zu arbeiten. Dabei verantwortest du sowohl das automatisierte Provisionieren als auch das Administrieren der Infrastruktur. Skalierungen? Immense gleichzeitige Zugriffe? Du liebst es große Herausforderungen zu meistern.

Vom Einrichten und Administrieren der Entwicklungsumgebungen eines 20-köpfigen Teams mit mehr als 150 virtuellen Servern über das Aufsetzen und Überwachen der Server bis hin zum Fahren von Lasttests sind wahrscheinlich alle Aufgaben dabei, die du dir vorstellen kannst. 

Wenn du Lust hast, gemeinsam mit uns, ein großes Projekt zu stemmen und vor Herausforderungen nicht zurück schreckst, melde dich!

Das bringst du mit
  • Ausbildung im Entwicklungsbereich oder abgeschlossenes Studium (zum Beispiel Informatik oder vergleichbare Studiengänge)
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als DevOps/Systemadministrator
  • Erfahrung in Linux (Ubuntu oder Debian)
  • Erfahrung mit Docker
  • Erfahrung mit Konfigurationsmanagement-Tools (Kubernetes, Puppet oder Ansible)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Das macht dich noch interessanter
  • Erfahrung mit Webservern (NGINX, Apache)
  • Erfahrung mit Loadbalancing und Caching mittels NGINX und Varnish, HAProxy oder traefik.io von Vorteil
  • MySQL oder PostgreSQL Datenbankadministration
  • Erfahrung mit Virtualisierung (KVM, Vagrant)
  • Kenntnisse im Bereich Netzwerk (Routing, NAT, Firewall, etc.)
  • Erfahrung im Bereich Monitoring/Alerting/Trending (z. B. Prometheus, Grafana Icinga)
  • Administration von NoSQL-Lösungen (Elasticsearch, Redis, Memcache)
  • Programmierkenntnisse von Vorteil
  • Erfahrung mit AWS oder GCP
Das bieten wir dir
Bei uns übernimmst du Verantwortung und entwickelst dich weiter. Ob du in deinem Job aufsteigen oder innerhalb der Agentur in einen anderen Bereich wechseln möchtest: Wir unterstützen dich gerne mit den nötigen Weiterbildungen, den Besuch von Konferenzen und internen Schulungen. Und wir leben Work-Life-Balance! Die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit gehört zum Fundament unserer Unternehmenskultur. Wir haben flexible Arbeitszeiten und Teilzeit-Modelle, ermöglichen das Arbeiten aus dem Homeoffice und finden für fast alle Bedürfnisse eine entspannte Lösung.

Was noch?
Großartige Kollegen. Firmenevents. Agile Methoden. Ein internationales Umfeld. Spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben. Die Chance, eigene Ideen einzubringen und dich zu beweisen. Und obendrauf ein gigantischer Ausblick auf die Tempelhofer Freiheit.
Interesse?
Dann bewirb dich bei uns!

Wir möchten deine Fähigkeiten und Motivation nicht nur anhand von Zeugnissen beurteilen. Zeig uns, was du bisher alles gemacht hast. Uns interessieren Projekte aus deiner bisherigen professionellen Tätigkeit, aus Eigeninitiative entstandene Projekte oder dein Code auf Github oder Stack Overflow. Bitte gib uns auch deinen nächstmöglichen Einstiegstermin und deine Gehaltsvorstellungen an.
Kontakt
Florian Jerg
People&Culture
https://www.exozet.com
Über uns

Endava gestaltet die Beziehung zwischen Mensch und Technologie neu.
 
Wir unterstützen unsere Kunden darin, neue Geschäftsmodelle und Marktchancen besser zu nutzen, indem wir dynamische Plattformen und intelligente Experiences entwickeln, die die nachhaltige Transformation ihrer Unternehmen vorantreiben. Zu unseren Kunden zählen führende Unternehmen aus den Bereichen Finance, Automotive, Broadcasting & Streaming, Telekommunikation und Technologie.
 
Mit zukunftsfähigen Technologien bieten unsere agilen, fachübergreifenden Teams eine Kombination von Produkt- und Technologiestrategien, intelligenter UX und erstklassigem Engineering und helfen unseren Kunden, noch attraktiver, reaktionsfähiger und effizienter zu werden.
 
Endava hat 8.127 Mitarbeiter (Stand: 31. März 2021) an kundennahen Standorten in Australien, Dänemark, Deutschland, Irland, den Niederlanden, Österreich, Singapur, im Vereinigten Königreich und in den Vereinigten Staaten sowie in Nearshore-Delivery-Zentren innerhalb der Europäischen Union in Rumänien, Bulgarien und Slowenien, in Mitteleuropa in Nordmazedonien, Moldawien, Kroatien, Serbien und Bosnien & Herzegowina sowie in Lateinamerika in Argentinien, Kolumbien, Uruguay und Venezuela.
 
Neben dem Investment in langfristige Kundenbeziehungen weiß Endava auch um die Wichtigkeit, seinen Mitarbeitern lohnende und herausfordernde Karrieren zu ermöglichen. So ist Endava in einigen Regionen zum Arbeitgeber der Wahl geworden.

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Wir freuen uns über dein Interesse an Endava. Bitte fülle das folgende kurze Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload deiner Daten haben, wende dich gerne per Email an Germany.Careers@endava.com .

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